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第190章 劳动标兵(1/2)

头戴白色帽子的猴子走在前头,带队最先来到的是员工宿舍。

这里距离大队部最近,是他们此次视察的第一站。工地上一片繁忙景象,整个生产队都是建设初期,这里说是员工宿舍,但实际上大多数房屋都只是框架。

工匠们和工人们忙碌地进行着各种工作,蓝帽子的工匠和黄帽子的普通工人随处可见。他们挥舞着铁锤、锯子等工具,有的在搭建木屋的框架,有的在搬运木材,有的在平整地面,井然有序。

往里面走,能看到很多蓝帽子的工匠们正在仔细地搭建和固定木结构,黄帽子的普通工人则负责搬运木材和工具。

当初她只是提出以帽子颜色区分工地人员种类的方法,具体实施完善还是二少爷与猴子商量着来的。

“我看到你们已经将工作人员初步分类了。”小晴指了指自己头上的白帽子,以及工地上头戴其他颜色的工人们。

“白帽子是领导是领导大官、红帽子是低级管理人员、蓝帽子是工匠、黄帽子是普通工人,这些都没错吧?”她当时只是粗略提出,具体实施有没有改动她也不知道,所以才会这样问。

“四小姐说的完全没错。”猴子笑着应话。

“既然身份上有区别,那待遇上呢?”小晴想了想问道。“就是粮饷俸禄、伙食之类的……”原本她还想要说住宿环境的,但当下他们还在员工宿舍呢,这员工宿舍一眼看到地,建设完成的房屋就没有几间,不可能保证那么多管理人员、那么多干部的住宿。

“现在能吃饱饭就不错了,他们也不会有更多要求,至于说管理人员。”猴子指了指那些红帽子。“那些都是我的部下,都是在兵部挂了名字的士兵与小吏,都是有粮饷可以领的,至于说吃食,目前无论是什么人员,包括我这个白帽子都是和他们一起吃的大锅饭。”

大锅饭这个词也是出自小晴之口,显然二少爷很好地将她的意思给猴子传递到了。

“下一步可以适当将大锅饭分开,比如数量最多的黄帽子一起吃,蓝帽子和红白帽子吃得更好,适当加一个肉菜之类的,先把待遇差距拉开,然后再让各个小队长每月评选自己小队里表现最好、最勤快、最积极的人,获得‘劳动标兵’称号,并辅以一定的物质奖励,比如奖几两银子之类的。累积获得几个,比如三个比如五个劳动标兵,就能获得‘提干’资格,抛出一定的晋升名额晋升途径,刺激他们的积极性,这样子他们才会更加努力地工作。”

“反正眼下难民越来越多,你们需要接纳安置的人手也越来越多,管理人员也需要更多,让这些通过提干晋升红帽子的担任小队长,你这些原本就熟悉的手下也能挑选一部分晋升‘中队长’,至于怎么评选你这个大队长看着办,你直接指定就行。”

小晴提出建议,一侧的猴子止不住投来惊叹的目光。

之前他早有听闻这位四小姐才是提出这个饺子坡生产队计划的人,很多新思想都是四小姐想出来的,但实际工作猴子只接触到了二少爷,他还以为那是二少爷开玩笑呢,要不然就是四小姐只提出了一点灵感,眼下这位四小姐居然真能根据眼前实际情况提出下一步工作方向。

猴子眼神之中带着惊叹,唇边却露出了笑容。

“其实,关于通过提拔普通工人激励他们积极性的方法我们已经在做了。”

猴子说罢,朝着站在高处监督指挥的一个红帽子招手喊道。

“老猪!过来!”

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